PEPE GOTERA Y OTILIO, CHAPUZAS ELECTORALES A DOMICILIO

Como ya sabréis todos, el CSIF ganó el recurso que interpuso y, por lo tanto, hay que repetir las elecciones. Recordaos también que el único sindicato que les tendió la mano y que no puso ninguna objeción para que en su día se hubieran presentado fue SOLIDARIDAD ARAGÓN. En SOLIDARIDAD ARAGÓN estamos tres ex-miembros del CSIF, de los cuales dos estuvimos negociando el último Convenio. ¿Por qué nos fuimos? Como sabréis el que negocia el Convenio tiene FULL TIME (Tiempo Completo). El Convenio se negociaba lunes, miércoles y viernes desde las 10 H. hasta las 14 H. Un miembro del CSIF que estaba negociando el Convenio, aprovecho para buscarse un trabajo por las tardes, por lo que pidió que la negociación durase sólo hasta las 13 H. Nosotros nunca aceptamos esta postura porque creíamos que, los intereses de quienes le votaron y a quienes representaba estaban por encima de los suyos propios, (era un JETA). Ante esta situación nos pareció que lo correcto, llegado el momento de nuevas elecciones sindicales, este personaje no debería figurar en las listas. Se comunicó esta circunstancia a los demás miembros del CSIF quienes optaron por respaldarlo. Por ello, siendo consecuentes y no queriendo defraudar la confianza de aquellos que nos habían votado, decidimos abandonar ese Sindicato. Como fueron muchos los trabajadores que nos pidieron que siguiéramos, decidimos implantar en nuestra empresa la Sección Sindical de SOLIDARIDAD ARAGON, con la que nos presentamos a las pasados elecciones sindicales y en las que, gracias a vuestro apoyo y confianza, obtuvimos los resultado que todos conocéis, cinco miembros en el Comité de Empresa. Ahora ante la nueva situación generada por la resolución judicial y a la espera de una nueva convocatoria de votaciones os invitamos a que nos sigáis apoyando con la certeza de que no os veréis defraudados por este Sindicato de SOLIDARIDAD ARAGON. Noviembre 2007

UNOS GRANDES TREPAS

Como el tiempo pone a cada uno en su sitio y antes se coge al mentiroso que al cojo, vamos a transcribiros literalmente párrafos de revistas anteriores de UGT. En el Informa de Enero del 2007- «UGT ha realizado durante estos últimos cuatro años un trabajo laborioso, tenso y no exento de crispación con las demás fuerzas sindicales. Hemos trabajado y luchado hasta la saciedad todos y cada uno de los representantes de UGT». Suponemos que fruto de ese trabajo es por lo que han nombrado a su “liberado”  ¡¡¡SUB-ENCARGADO EN CALATAYUD!!!; por los servicios prestados. En ese mismo informa: «Desde UGT seguiremos luchando por defender tus derechos como trabajador y por lograr los objetivos que nos marques para el futuro… el convenio  que deberemos negociar en el 2008» Los secretarios generales de CCOO y UGT, José María Hidalgo y Cándido Méndez y los presidentes de las patronales CEOE y CEPYME, José María Cuevas y Jesús Bárcenas, respectivamente, renovaron el pasado 6 de febrero el “Acuerdo Interconfederal de Negociación Colectiva”. En el mismo, ambas partes se comprometen a que los salarios no crezcan por encima de la inflación, a pesar del fuerte crecimiento de la economía. Según este acuerdo, en aras de salvaguardar la competitividad y la productividad, los dos sindicatos aceptan que los trabajadores pierdan poder adquisitivo. Si a este acuerdo firmado por UGT, CCOO, CEOE, y CEPYME para todo el estado español, le sumamos los acuerdos de PAZ SOCIAL que han firmado en ARAGÓN hasta pasada la Expo: ¿Qué podemos esperar de estos sindicatos en la negociación de nuestro convenio, si son sus ejecutivas las que dictan las pautas a seguir -como ellos mismos reconocen- y ya han firmado sus límites de subida salarial? INFORMA Nº2 Febrero 2007- «La relación con la dirección de la empresa se había deteriorado hasta tal punto que ésta ni respondía las cartas y peticiones que se hacían. Esto no es fruto del “pasteleo”, más bien, consecuencia de resultar hostiles” La hostilidad parece ser que se ha roto en cinco meses y les han recompensado una vez más nombrando un nuevo sub-encargado de ese gran vivero “de los hombres de azul” que es UGT.
Este nombramiento no ha caído bien ni dentro de sus nuevos compañeros de azul a los que tanto han criticado. ¿Qué harán sus nuevos compañeros “sindicalistas” cuando empiece a sancionar? ¿Lo justificarán o lo aplaudirán?. Sólo falta ya que, desde UGT, digan que lo han obligado y que va a Calatayud castigado. Da miedo pensar que, cuando le preguntaron públicamente a UGT por su “liberado”, contestaron que ¡ojala! tuvieran más Albertos. ¿Querrá esto decir qué aún esperan nuevos nombramientos? Por lo menos uno ya se ha quitado la careta y se ha posicionado. ¡A ver cuando lo hace el resto! Recordad que Alberto Rodríguez dijo públicamente, en el anterior convenio, que con el IPC+0,75 de subida, UGT firmaba ya, y gracias a la negativa del CSIF (del que tres de sus miembros están actualmente en SOLIDARIDAD ARAGÓN) se consiguió aumentar un 0,25% más por año, 30 euros en la paga de beneficios y un día más de vacaciones en el 2007. ¿Vamos ya entendiendo? Si tuvieran vergüenza ¡¡SE IRÍAN TODOS!! El GRAN ESTRATEGA ya ha movido ficha y nos ha asestado una patada baja. Son malos tiempos para que, con actuaciones como ésta, los trabadores creamos en el sindicalismo. La empresa sabe que al año que viene tiene un nuevo convenio y con estas actuaciones pretende minar la unión de los trabajadores. Por favor, ¡¡No nos metáis en el mismo saco!! SOLIDARIDAD ARAGÓN ha demostrado en estos cinco meses que lucha por defender los derechos de los trabajadores, prestando su apoyo a todos y cada uno de ellos. Tenemos que estar todos los trabajador@s unidos y por lo menos con SOLIDARIDAD ARAGÓN, podréis contar y juntos lograremos un buen convenio. Agosto-2007

RE-ELECCIONES SINDICALES 2008 ¿ ?

GRACIAS a todos los compañeros y compañeras por el apoyo que habéis prestado a este Sindicato de Solidaridad Aragón, en estas elecciones sindicales del 26 de Febrero, celebradas como consecuencia de la resolución judicial emitida por el juez ante la impugnación interpuesta por el CSIF, y que nos permite ampliar en 3 el número de delegados que obtuvimos en las pasadas elecciones del 2007.  SOLIDARIDAD ARAGON ha sido la fuerza sindical más votada en esta empresa. Los resultados definitivos son los que os mostramos en la siguiente tabla: 

	VOTOS	DELEGADOS
SOLIDARIDAD ARAGON	188	8
CC.OO.	180	7
U.G.T.	120	5

 Pese a las trabas de la empresa que no permitió votar a algunos trabajadores, a su vez candidatos por este sindicato, es una buena noticia que un sindicato como SOLIDARIDAD ARAGON, que no cuenta con apoyos ni favores  en esta empresa ni en las instituciones, que se financia exclusivamente por las aportaciones de los trabajadores a los que representamos y defendemos, haya conseguido de nuevo el apoyo suficiente para continuar su labor.  Sabedores del conflicto judicial existente sobre las elecciones, este Comité durará …………. lo que dure. No sabemos si más o menos que el anterior, pero lo que si que tenemos claro los representantes sindicales de SOLIDARIDAD ARAGON, ELEGIDOS POR VOSOTROS, es que desde ESTE MISMO MOMENTO iniciamos nuestro trabajo para intentar dar soluciones y respuestas a los problemas más importantes e inmediatos que nos afectan como son el CONVENIO COLECTIVO  y  LAS VACACIONES.  OS SEGUIREMOS INFORMANDO. Febrero 2008

A TODOS LOS TRABAJADORES

Lo primero de todo es AGRADECER a todos las compañeras y compañeros el apoyo que nos han prestado, reconociendo con ello el trabajo sindical que, hemos realizado durante años, y que, a partir de ahora, seguiremos haciendo desde SOLIDARIDAD ARAGON.       En una época en la que las marcas, el marketing y las imágenes televisivas imponen su ley en los comicios electorales, es una buena noticia que un sindicato como SOLIDARIDAD, que no cuenta con apoyos en la empresa ni en las instituciones, que se financia exclusivamente por las aportaciones de los trabajadores a los que representamos y defendemos, haya conseguido el apoyo suficiente para realizar su labor.       Ante las noticias sobre la prorroga del servicio de limpieza por parte del Ayuntamiento de nuestra ciudad, queremos manifestaros que todos los trabajadores tendremos que estar muy atentos a los movimientos interesados, bien por motivos políticos o económicos, ya que para nosotros, como trabajadores, nuestros únicos intereses son nuestros puestos de trabajo y el mantenimiento y mejora de nuestras condiciones laborales.      Enero-2007

BELLOCH

Zaragoza, 30 de Noviembre de 2007    JUAN ALBERTO BELLOCH JULBEExcmo. Sr. Alcalde del Ayto. de Zaragoza   Estimado Sr. Belloch: Nos dirigimos a Vd. para manifestarle nuestra preocupación, ante la situación que se esta produciendo en la empresa de la limpieza FCC S.A. desde principio de año. Los hechos que generan este escenario son: PRIMERO.- En el pasado mes de enero se celebraron elecciones sindicales con diferentes anomalías que dieron lugar a la impugnación de estas por parte de un sindicato. SEGUNDO.- Las noticias aparecidas en los medios de comunicación por las que el Ayuntamiento de Zaragoza, por divergencias entre sus políticos, había decidido no prorrogar la contrata que tenía con FCC S.A. del servicio de limpieza y recogida de basuras,  al tiempo que elaborar un nuevo pliego de condiciones y sacarlo a concurso público creando incertidumbre entre los trabajadores. Para la redacción del mencionado pliego, curiosamente, a los empleados de la limpieza, que somos los que más conocemos las carencias y las posibles mejoras del servicio, ni se nos consultó, ni se nos tuvo en cuenta los escritos dirigidos, por el comité de empresa, a los diferentes grupos políticos del consistorio sobre sugerencias y posibles modificaciones, obteniendo la callada por respuesta. TERCERO.- Con fecha 9 de Octubre de 2007, se produce fallo del Juzgado de lo Social nº 7, sentencia nº 190/07, sobre la impugnación de las elecciones sindicales, “declarando la nulidad de todo el proceso  electoral con posterioridad al laudo arbitral de fecha 15 de Enero de 2007”.    
CUARTO.- En las posteriores reuniones entre los representantes de la empresa y el resto de sindicatos, recogidas en actas (anexos I, II y III), se decidió constituir la mesa electoral para, a la mayor brevedad, celebrar las nuevas Elecciones Sindicales. Trascurridos 21 días desde la primera reunión, la empresa sigue dilatando en exceso el proceso, con el perjuicio que esto conlleva ante la negociación del nuevo Convenio Colectivo. Conocedores de la sensibilidad existente en esa corporación y en otros organismos públicos ante los acontecimientos a celebrar en nuestra ciudad en el 2008 y queriendo evitar que nos tilden de oportunistas y de que los ciudadanos sean rehenes de los conflictos laborales, solicitamos su mediación para la celeridad en la solución en este proceso. Atentamente,       Fdo. JOSE TORRES GONZALEZSección Sindical Sindicato Autónomo SOLIDARIDAD ARAGON en FCC S.A.